現在、医療機関の場合、法定労働時間は週40時間でなく44時間と聞いたことがあります。このため、スタッフ募集時に週40時間を超えることを伝えてもいいものでしょうか。 ･･･

変形労働時間制には、（１）1カ月単位　（２）1年単位　（３）1週間単位 がありますが、今回は1カ月単位の変形労働時間制について説明します。 ･･･

割増賃金についてお尋ねいたします。当院では受付事務員がレセプト点検などのレセ業務を行っています。レセ業務は診療時間外に行うので、割増賃金が発生しないようにパート受付職員にしてもらっています。このたびフルタイム勤務の受付（･･･

当院では毎日始業時間前に朝礼を行っています。これって違法ですか？ ･･･

“サブロク協定”という言葉をよく聞きますが、これは何のことですか？ ･･･

割増賃金の対象時間と割増率については？ ･･･

兼業している者の労働時間は？･･･

法定労働時間の特例措置に関して教えてください。 ･･･

労働時間を定めるにはどのようにすればよいのでしょうか？ ･･･

労働時間の原則について教えて下さい。･･･

診療開始時間がＡＭ９：００からの診療所があります。スタッフには自主的にＡＭ８：３０には出勤して、事前準備及び清掃を行なうよう院長から指示が出ています。この場合、給与計算の元になる時間はＡＭ８：３０からにしなければならない･･･

労働法改正等における雇用主側の対応策は？ 雇用環境改善による賃下げはできるか？ ･･･